Según se informó desde la UPCN de Río Negro, los
trabajadores que se jubilaron, adhiriendo al Decreto 664/15 están percibiendo
haberes superiores al 80% de sus salarios como trabajadores activos, una gran
mayoría supera el 90 % e incluso hay quienes perciben el 100% de lo que
cobraban en actividad.
‘Fue una recuperación de Derechos muy
importante -dijo el secretario general de la UPCN Río Negro, Juan Carlos
Scalesi- logramos que los compañeros tengan una jubilación digna. Hicimos
mucho trabajo gremial para llegar a la Ley y, en vista a su no vigencia, al
Decreto que permita la inclusión de los compañeros que no alcanzaban a una
buena jubilación porque no tenían los suficientes años de aportes blanqueados
de su salario’.
Esta normativa establece el carácter
retroactivo de los aportes para que los trabajadores que se jubilen perciban
una mejor jubilación. A través de este decreto se dispone una retroactividad en
los aportes desde abril de 2011 hasta marzo de 2016 (fecha en que entró en
vigencia la Ley de jubilaciones 4640) para aquellos trabajadores que, a la hora
de jubilarse, no tengan blanqueados sus salarios de los últimos diez años.
En el año 2017 se logró la ampliación del
decreto 664/15 a través de uno nuevo (413/17) que amplía la vigencia de esa
posibilidad de blanqueo salarial para una mejor jubilación.
‘Tuvimos mucha contra con este
proyecto -resaltó Scalesi- pero hoy podemos preguntar a cualquiera de
los compañeros que adhirieron al Decreto cuales son las condiciones en que se
jubilaron y constatamos que, sin una ley del 82% móvil, logramos que los
trabajadores que se jubilan en el Estado rionegrino perciban, en su mayoría,
hasta un 90% de lo que cobraban como activos’.
Los compañeros en condiciones de jubilarse
(mujeres de 60 años y hombres de 65, todos con 30 años de aportes) pueden
adherir a este Decreto a través de la ‘Comisión Evaluadora Central’, que son
quienes hacen todo el trámite previo a las jubilaciones. Esta Comisión es mixta
y está conformada entre el Estado provincial y la UPCN. Para adherirse deben
completar el formulario de adhesión y presentar una fotocopia de su documento y
una certificación de trabajo donde conste la antigüedad laboral del trabajador
(esta constancia debe estar expedida por el o los organismos donde trabajó).
Resaltamos que todos estos trámites de gestión
administrativa se realizan de manera gratuita. Para consultas pueden
dirigirse a la oficina de Tucumán 127, primer piso, en Viedma; a cualquiera de
las delegaciones provinciales de la UPCN o a las áreas de RRHH de los
organismos. También pueden llamar, de lunes a viernes, de 09:00 a 13:00 al
teléfono 02920-432446, interno 106 o escribir al correo comisionjubilaciones@gmail.com
PUBLICADO EL 08-02-2018